Manual de análisis y descripción de cargos de las áreas de feria y super mercado de la empresa Grupo Foto Express C.A Cumaná estado Sucre año 2017

Abstract

El análisis y descripción de cargo es una herramienta básica para toda la Gestión de Recursos Humanos. Permite aclarar los cometidos del personal y sus aspectos colectivos, permite controlar la carga laboral y su evolución de manera que se pueda actuar sobre los calificadores, las decisiones técnicas y los equilibrios de la organización. De manera que tal es su importancia, que en la actualidad se considerarse como un método fundamental para la estructuración, creación y evaluación de cargos de una empresa. De esta manera el objetivo de la presente investigación fue diseñar un Manual de Análisis y Descripción de Cargospara las Áreas de Feria y Supermercado de la Empresa Grupo Foto Express C.A. Cumaná, Edo, Sucre. el estudio se enmarcó dentro del tipo proyecto factibley de campo, donde se representa una población de 27 cargos ocupado por 96 trabajadores, con esta herramienta se busca optimizar las tareas, responsabilidades y funciones de los ocupantes. Mediante el uso de técnicas y herramientas de investigación como la entrevista informal, entrevista directa, y cuestionarios se obtuvieron los datos necesarios parafinalmente la elaboración de un manual de análisis y descripción de cargos para dar respuesta a la problemática planteada.