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  1. UDOSpace - Universidad de Oriente/Venezuela
  2. 05. Núcleo de Sucre
  3. Pregrado (Núcleo Sucre)
  4. Escuela de Ciencias Sociales del Núcleo Sucre
  5. Licenciatura en Gerencia de Recursos Humanos.sc
Utilize este identificador para referenciar este registo: http://ri2.bib.udo.edu.ve:8080/jspui/handle/123456789/3506
Registo completo
Campo DCValorIdioma
dc.contributor.authorRodriguez T., Lucianny J. (Luciannyrodriguez28@hotmail.com)
dc.date.accessioned2017-11-04T20:14:27Z-
dc.date.available2017-11-04T20:14:27Z-
dc.date.issued2008-10-17
dc.identifier.urihttp://ri2.bib.udo.edu.ve:8080/jspui/handle/123456789/3506-
dc.description.abstractLa presente investigación, tuvo como objetivo Determinar los Rasgos Característicos del Comportamiento Grupal del Personal que Labora en la Gerencia de Recursos Humanos de la Alcaldía del Municipio Bermúdez del Estado Sucre. El tipo de investigación es descriptiva de campo, ya que intenta describir dichas características. Se utilizó como población a doce (12) empleados que laboran en la de Gerencia de Recursos Humanos. Se aplicó un instrumento denominado cuestionario, el cual se aplicó a los sujetos de la población. Los resultados obtenidos se tabularon manual, y se presentaron en una matriz de doble entrada para su análisis descriptivo del cual se obtuvo un cuerpo de conclusiones dentro de las cuales el personal se encontró mas identificado con el grupo formal lo que conllevó a formular las recomendaciones pertinentes en donde se deben crear diseñar y promover talleres, charlas foros sobre las relaciones interpersonales en áreas que se pueda mejorar el desarrollo grupal en la institución.
dc.language.isoes
dc.publisherUniversidad de Oriente
dc.subjectcomportamiento grupal
dc.subjectgrupos
dc.subjectrelaciones interpersonales
dc.titleRasgos Característicos del Comportamiento Grupal del Personal que Labora en la Gerencia de Recursos Humanos de la Alcaldía del Municipio Bermúdez del Estado Sucre 2008
dc.typeThesis
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