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  2. 03. Núcleo de Monagas
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  5. Licenciatura en Gerencia de Recursos Humanos.mo
Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: http://ri2.bib.udo.edu.ve:8080/jspui/handle/123456789/1774
Título : Análisis de la aplicación de los programas de inducción a nivel empresarial
Autor : Leonett, Julio Cesar
Rondón, Ailed J.
Palabras clave : Programas de Inducción
Fecha de publicación : 29-mar-2012
Resumen : A continuación en el siguiente trabajo de investigación, se busca dar a conocer en síntesis el proceso llevado a cabo en el análisis de la aplicación de los programas de inducción a nivel empresarial. En la PARTE I, se plantea el problema, sobre la actual necesidad existente, en un gran número de organizaciones, de un adecuado programa de inducción, que sensibilice e inserte a los empleados así como también para la su adaptación al sistema productivo empresarial, tomando en cuenta que la técnica de inducción representa un vital punto de inicio, clave para cualquier empresa, por lo que permite familiarizar, integrar e identificar a los trabajadores con la misma. El Objetivo General es Analizar la Aplicación de los Programas de Inducción a nivel empresarial. En la PARTE II se describen los Antecedentes de la Investigación, la teoría que respalda el planteamiento y el inicio del desarrollo de la investigación realizada. La PARTE III corresponde a los Aspectos Metodológicos, en el que se define el tipo de investigación, la cual es bibliográfica, ya que a través de la observación y análisis de datos obtenidos por otros investigadores, se podrá de manera selectiva recolectar la información necesaria para darle respuesta al problema planteado. En la PARTE IV se realizan las conclusiones y/o aporte investigativo, en donde se demuestra la notoria necesidad que tienen las organizaciones actuales de darle aplicación a un programa de inducción, adecuado a los empleados y a su sistema productivo.
Descripción : Programas de Inducción
URI : http://ri2.bib.udo.edu.ve:8080/jspui/handle/123456789/1774
Aparece en las colecciones: Licenciatura en Gerencia de Recursos Humanos.mo

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