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  1. UDOSpace - Universidad de Oriente/Venezuela
  2. 04. Núcleo de Nueva Esparta
  3. Pregrado (Núcleo Nueva Esparta)
  4. Escuela de Ciencias Sociales y Administrativas del Núcleo Nueva Esparta
  5. Licenciatura en Administración.ne
Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: http://ri2.bib.udo.edu.ve:8080/jspui/handle/123456789/5022
Título : SÍNTESIS DE LOS CURSOS ESPECIALES DE GRADO
Autor : Díaz B., David E. (davidenrrique_8@hotmail.com)
Rojas R., Miguel J. (sonickrojas@gmail.com)
Palabras clave : gestión
cambio
gerencia
estrategia
sistemas
información
Fecha de publicación : 25-abr-2016
Editorial : Universidad de Oriente
Resumen : La finalidad de este trabajo de investigación corresponde a analizar de forma profunda y detallada tres áreas fundamentales para el desarrollo de nuestra carrera , como los son: la Gestión del Cambio Organizacional que se base en la capacidad de adaptación que tengan la empresas para afrontar las diferentes circunstancias que se presenten , la gerencia estratégica debido a que brinda herramientas que permitan a los gerentes desarrollar capacidades para afrontar situaciones imprevistas, a través de la formulación de estrategias adaptadas a las necesidades que requiera cada circunstancia. y los sistemas de información que sirven como técnicas, instrumentos o herramientas que aportan a los gerentes información propicia de carácter importante para el proceso de toma de decisiones, lo que permite facilitar actividades en los diferentes niveles de la empresa.
URI : http://ri2.bib.udo.edu.ve:8080/jspui/handle/123456789/5022
Aparece en las colecciones: Licenciatura en Administración.ne

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